春風拂面，萬物競發(fā)。近日，2026年“百城千校萬企”促就業(yè)山西行動在山西能源學院拉開帷幕。230家民營企業(yè)攜4610個崗位慕名而來，3000余名高校畢業(yè)生懷揣夢想穿梭其間，2108人次初步達成就業(yè)意向。此次活動由政府引導與市場主導協同發(fā)力，既為畢業(yè)生拓寬了就業(yè)渠道，也為民營企業(yè)注入了新鮮血液。
促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)是家事，更是國事，是講政治、保民生、促發(fā)展的重要工作。數據顯示，今年全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模預計1270萬人，做好這一重點群體的就業(yè)工作面臨新形勢新任務。當前，正值高校畢業(yè)生求職擇業(yè)的黃金期，如何讓青年人才有業(yè)可就、有志能酬，如何讓民營企業(yè)廣納賢才、蓄勢賦能，成為一道必須答好的民生考題。我省開展的相關活動，充分發(fā)揮民營企業(yè)吸納就業(yè)的“蓄水池”作用，搭建起了政府、高校、企業(yè)、人才四方聯動的橋梁。
就業(yè)是最大的民生工程、民心工程、根基工程。近年來，我省堅持把穩(wěn)就業(yè)擺在突出位置，持續(xù)打出政策組合拳。2025年底，省教育廳即召開2026屆全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會議，提出“早謀劃、早部署、早行動”的要求，統籌政策性崗位招考時間，延續(xù)社區(qū)助理招募項目，擴大“西部計劃”地方規(guī)模。今年3月，省人社廳全面啟動“職引未來”全國城市聯合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動，活動將持續(xù)至5月底。同時，提供省市縣三級聯動推進線上線下招聘、直播帶崗、跨區(qū)域巡回招聘等特色服務。本次“百城千校萬企”活動正是這一系列組合拳中的重要一環(huán)。
就業(yè)服務，既要有力度，更要有溫度。從校園到職場，面試往往是第一道關口，本次招聘會的現場，“AI模擬面試”區(qū)吸引了不少學生駐足體驗。這種“科技+就業(yè)”的探索，讓學生體驗后即可收到系統生成的能力分析報告，清晰呈現優(yōu)勢與不足，幫助學生更好了解自己，精準就業(yè)。產教融合的持續(xù)深化，既有助于破解企業(yè)招工難、學生就業(yè)難的結構性矛盾，也有效推動教育鏈、人才鏈與產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機銜接。陽泉職業(yè)技術學院與山西天和盛環(huán)境檢測股份有限公司共建“雙元育人基地”，學生直接參與企業(yè)實操項目，在真刀真槍的歷練中增長本領。運城市跨境電商產業(yè)園深化產教融合，與運城職業(yè)技術大學等高校共建實習實訓基地和“產教融合基地”，累計培育跨境電商專業(yè)人才超200人。線上線下協同發(fā)力，政策服務一體聯動，正推動公共就業(yè)服務從“人找崗”向“崗引人”的深度轉變，也讓就業(yè)支持更加精準、更有溫度。
春風送崗，揚帆起航。當高校的育人供給更加精準，當民營經濟的活力充分迸發(fā)，當政府部門的服務持續(xù)優(yōu)化，穩(wěn)就業(yè)就有了最堅實的支撐，高質量發(fā)展也就有了最充沛的動能。期待在各方共同努力下，更多高校畢業(yè)生在三晉大地上找到屬于自己的舞臺。
王立忠
（責任編輯：梁艷）
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